“En Experis, líder global en soluciones de selección y gestión de proyectos para perfiles profesionales, nos encontramos en búsqueda de un talento para incorporarlo al equipo de trabajo de nuestro cliente importante empresa del sector salud”
Funciones principales

  • Desarrollar las acciones de análisis, planeamiento y diseño organizacional, en el planeamiento gerencial anual, proyectos de mejora de calidad de atención, planes de ahorro, reducción de costos entre otros 
  • Dirigir, Coordinar y Supervisar el buen funcionamiento de Clínica y Promover la interacción y comunicación de las áreas. 
  • Cumplir y hacer cumplir los reglamentos internos manuales de organización y funciones, manuales de procedimientos, normas de facturación y de auditoria, procedimientos en general y disposiciones vigentes. 
  • Dirigir, Coordinar y Supervisar el buen funcionamiento de Clínica y Promover la interacción y comunicación de las áreas. 
  • Velar por el cumplimiento de las políticas, planes, administración adecuada de recursos, programas, proyectos, procedimientos y metas de Clínica y realizar los ajustes necesarios. 
  • Desarrollar objetivos, estrategias y actividades conducentes a mejorar las condiciones laborales el clima organizacional, el proceso y nivel de inducción, capacitación y entrenamiento de los colaboradores de la Clínica.
Requisitos para el puesto

  • Licenciado o Bachiller de las carreras: Ingeniería Industrial, Administración de empresas, Economía, Medicina. 
  • Diplomado o Especialización en Gestión de Servicios de salud. MBA 
  • 5 años en puestos similares, en empresas de 500 a más trabajadores. Experiencia en sector salud, retail o consumo masivo. 
  • Mínimo 3 años como Administrador en empresa de Salud (Centro Médico, Clínica u Hospital)
¿Qué ofrecemos?

  • Ingreso inmediato a planilla. 
  • Descuento en seguros de salud 
  • Utilidades 
  • Beneficios de ley
En Experis promovemos la inserción e inclusión laboral de personas con discapacidad.