En Experis, líder global en soluciones de selección y gestión de proyectos para perfiles profesionales, nos encontramos en búsqueda de un talento para incorporarlo al equipo de trabajo de nuestro cliente, importante empresa de producción, exportación e importación de ingredientes para alimentos y productos agroindustriales.
Funciones principales

  • Supervisar las actividades de Administración de Personal (nóminas, beneficios sociales y remuneraciones).
  • Velar por el cumplimiento del presupuesto de gastos de personal.
  • Controlar de manera adecuada las vacaciones, subsidios, entre otros, a fin de evitar perjuicios para la Compañía.
  • Controlar la aplicación de las contribuciones sociales, tributos y mandatos judiciales de acuerdo a la normativa laboral.
  • Planificar, ejecutar y controlar los programas de formación, capacitaciones y evaluación de desempeño.
  • Planificar, establecer y ejecutar las estrategias de reclutamiento y selección de personal.
  • Definir y negociar los planes de salud de EPS de los colaboradores en general.
  • Liderar y gestionar los programas de bienestar social, cultura y clima laboral para los colaboradores.
  • Supervisar y asegurar los procedimientos de incorporación, desvinculación de personal, y obligaciones laborales.
  • Atender y representar a la organización, ante la autoridad administrativa de trabajo en eventuales fiscalizaciones.

Requisitos para el puesto

  • Título Profesional en Contabilidad, Administración, Ing. Industrial, Psicología y otras carreras afines.
  • Maestría o Especialización en Gestión de Recursos Humanos.
  • Experiencia mayor a 5 años como Jefe de Gestión y Desarrollo Humano o Recursos Humanos en empresas agroindustriales, de granos y/o molineras.
  • Conocimientos en el sector agroindustrial, en legislación laboral vigente y en normativa BASC V5.
¿Qué ofrecemos?

  • Modalidad de trabajo presencial (Puente Piedra).
  • Contrato de trabajo en régimen de tiempo parcial, renovable. 
  • Horario de trabajo de lunes a viernes de 8 a.m. a 6 p.m. y sábados de 8 a.m. a 12 p.m. 
  • Bono por cumplimiento de objetivos. 
  • EPS al 100%.
  • Utilidades. 
  • Capacitación. 
En Experis promovemos la inserción e inclusión laboral de personas con discapacidad.